【高雄場】員工背景徵信查核與薪資談判技巧
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課程售價

$3900

募資售價

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預計開課時間:2020/11/25

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上課日期---
課程已經通過Uniguru的品質把關,已經開始上課囉!請學員注意這堂課程是實體課還是網路課喔~
基本資訊

上課時間

從 早上 9點30分 至 下午 4點30分

詳細課程時間

11/25(三)

上課地點

高雄市夢想社區學校(高雄市三民區博愛一路287號9樓)

人數上限

30人
課前資訊

需要準備的工具/軟體(若購買課程前不清楚版本是否支援,請先留言與老師確認。)

筆記本、筆

需要具備的背景知識

人力資源知識背景

適合對象

人資相關經驗人員、講師培訓
課程簡介

課程介紹

會員價 3200│非會員價 3900

加入協會會員請來電(02)2748-5188

LINE官方:@cpea-hr 


根據美國針對求職者所做的履歷事實查核報告指出,有高達53%的員工會於履歷表或是應徵信中進行內容的造假,在現今競爭激烈的市場環境下,想要精準招募到理想中的人才,身為管理者、主管或是人資人員,該如何運用「員工背景徵信查核」嚴格把關,降低企業招募到「錯的人」所帶來的營業秘密外洩及經營風險成本?而在對的人才上,又該如何進行妥善的薪資談判策略,才能達成招募優秀人才,同時也能兼顧符合企業人力成本?


為何想開這門課

本堂課程將從背景查核的重要性及必要性談起,再說明招募甄選流程中的各項程序、合法管道與查核技巧,並能在雙方談論內容中以結構式問題層層剖析出所獲得之資訊的可信度,同步亦帶領學員認識與背景查核相關的法律問題,藉由薪資談判過程中所需要進行的核薪策略-「薪資水準分析」、「資料數據準備與管理」與「差異矩陣分析與處理對策」進行解說,最後更以實務案例帶領學員彙整出適用的薪資談判策略與手法,協助管理者、主管與人資人員掌握薪資談判的關鍵技巧,讓勞雇雙方協議達成共識,成就應徵者期待薪資與企業晉用優秀人才的雙贏局面!

課程特色

★課程總時數6小時,

參與本課程的學員可登錄

“中小企業終身學習護照時數”及

“台北市立圖書館終身學習護照”及

“行政院公務人員終身學習時數”。

這堂課可以讓您學會什麼

員工背景、徵信、薪資、薪資談判、查核


■  講師:林鈺欽  老師

■ 現任:人資專家

■ 學歷:中央大學人力資源管理研究所

■ 曾任:

聯發科技(合肥)/(武漢)人力資源總監

聯發科技總部薪資福利部經理/人力資源夥伴經理

和艦科技訓練發展部經理/人力資源部經理

聯電人力資源經理

德州儀器薪資福利經理

藍天電腦高級管理師/主任

■  專長領域:

工作評價與薪資結構設計、薪資調查與調薪作業、變動薪資設計與實施、薪資管理、績效管理與發展課程、數據分析與圖表設計課程、人際互動與溝通技巧、內部講師培訓課程、轉職成功的武功秘笈(履歷撰寫/面試技巧)

預計單元 課程預計時間約6小時

員工背景徵信查核

一、背景查核的5W1H

二、背景查核在招募甄選流程中的時點

三、背景查核的程序

四、背景查核的管道與查核技巧

五、背景查核的內容與結構式問題設計

六、背景查核的相關法律議題

七、結論

薪資談判技巧

一、應徵者與聘僱者的期望薪資

二、總體薪酬項目在薪酬談判中的角色

三、應徵者的薪資水準分析與對應徵者的核薪策略

四、薪資談判過程中各階段的資料與數據準備與管理

五、薪資差異矩陣分析與處理對策

六、薪資談判的策略與手法

七、薪資談判實務案例

八、結論

常見問題

Q:如何確認是否付款成功?

A:登入會員→會員中心→查詢訂單資料,可查看所有訂單狀態

 

Q:付款完成後,如何獲取收據?

A:平台一律開立電子收據,可做為公司報帳用途,不另寄送紙本收據。

     獲得電子收據路徑:登入會員→會員中心→查詢訂單資料→點入訂單編號→查看電子收據

 

Q:選擇ATM與超商繳費者,是否有繳費期限?

A:請於訂單成立後三天內完成繳費,否則該訂單即失效

 

Q:開課前會通知嗎?

A:募資成功後,平台將發送「開課通知」至購課會員電子信箱(即註冊帳號)

      請會員務必注意信件夾或檢查垃圾郵件,以免遺漏資訊

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      而錯過上課時間,平台不擔負責任,無法退費

 

Q:課程若募資失敗不開課,會扣除任何費用嗎?

A:課程若未成功開課,平台不會收取任何費用。(詳細退費辦法請見服務條款)

 

Q:其他更多問題

A:請洽LINE@線上服務窗口或來信aecagogogo@gmail.com

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關於老師 中華人事主管協會

本協會以積極推動人資管理與發展、提升國內人才之競爭力為服務宗旨。相關訓練課程:http://www.hr.org.tw/class.asp

一、人力資源管理師認證班
  二、勞健保暨勞動法規管理師認證班
  三、主管職能專業訓練認證班
  四、職能管理師認證班
  五、薪資管理師認證班
  六、任用管理師認證班
  七、專業秘書暨行政管理師認證班
  八、員工績效管理師認證班
  九、BIM顧客服務管理師認證班
  十、專業公關人才認證班
  十一、就業服務乙級技術士-考照輔導專班
  十二、門市服務乙級技術士-考照輔導專班
  十三、人力資源、企業管理及行銷業務相關課程

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